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- El tema principal de la charla de este año 2021 será “La resilencia y la seguridad psicológica de los equipos: garantizar la seguridad de su gente”.
- Icubefarm como el enlace o la representación de la red profesional panafricana en Guinea Ecuatorial, invita al público ecuatoguineano a inscribirse en la quinta sesión del África HR Forum-HR insights series 2021.
El áfrica HR Fórum-HR insihts series 2021 es una iniciativa de la red profesional panafricana cuyo objetivo es provocar en los profesionales de la gestión de personas y en los de recursos humanos, un pensamiento creativo, de anticipación y planificación proactiva para que éstos siempre estén a la vanguardia y listos para el siguiente paso requerido en sus roles estratégicos y operativos en 2021 y más allá. Este foro se lleva a cabo cada tercer viernes del mes.
La red profesional panafricana organiza esta conferencia en colaboración con los Ministerios de Trabajo, Administración Pública del país y la Confederación Africana de Recursos Humanos (AHRC).
Para el mes de mayo, el foro que se llevará a cabo en la plataforma de videoconferencias online Zoom se ha programado para este viernes 21 de mayo a partir de las 15 GTM.
Icubefarm como el enlace o la representación de la red profesional panafricana en Guinea Ecuatorial, invita al público ecuatoguineano a inscribirse en la quinta sesión del África HR Forum-HR insights series 2021.
Para la conferencia virtual, el tema principal de la charla será “La resiliencia y la seguridad psicológica de los equipos: garantizar la seguridad de su gente”. El cual será impartido por la doctora y oradora internacional Catherine Van Heerden, la cual, compartirá su pasión por las personas y por el valor real de las empresas, instituciones e individuos.
La doctorada en psicología, Van Heerden, durante su intervención en la conferencia virtual, se prevé que abordará y analizará durante su intervención siete aspectos fundamentales, de entre los cuales, la seguridad y la salud de un equipo: qué buscar cuando tu equipo está prosperando, el significado de la resiliencia, cómo la necesidad de cambio exige resiliencia, una conversación sistemática que puede tener con su equipo para garantizar el bienestar, el manejo de las dificultades específicas, tu papel de líder y para finalizar la doctora dará consejos prácticos para crear un equipo de alto rendimiento.
Para el público interesado en formar parte y seguir esta conferencia, el enlace siguiente le lleva al registro de acceso a la sesión de este mes
Para consultar las próximas sesiones haga clic en este enlace
